Teamleitung Instandhaltung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Team
- Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Maschinen, Anlagen und der Betriebseinrichtung
- Steuerung und Betreuung externer Handwerker und Dienstleister
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit sowie kontinuierliche Optimierung von Instandhaltungsprozessen
- Verantwortung für die Planung und Durchführung von Maschinentransporten
- Mitwirkung bei der Herstellung von Maschinenersatzteilen sowie Durchführung interner Lohnarbeiten
- Unterstützung bei Investitionsprojekten sowie enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
- Abgeschlossene berufliche Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, idealerweise mit Führungserfahrung
- Gute CAD/CAM-Kenntnisse (Open Mind)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot
- Einen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben
- Intensive und umfassende Einarbeitung, die individuell auf Sie ausgerichtet wird, um Ihnen den optimalen Start in Ihre neue Position zu ermöglichen
- Ein Unternehmen mit über 180-jähriger Erfolgsgeschichte in einer soliden und zukunftsorientierten Branche - die Edelmetallbranche. Das bietet Ihnen Stabilität und langfristige Perspektiven
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, um Ihr Wissen aktuell zu halten und sich persönlich weiterzuentwickeln
- Flexibles Gleitzeitmodell und 30 flexible Urlaubstage, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten
- Umfassende Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive viermal jährlicher Sonderzahlungen, Fahrradleasing, einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, Gutscheinkarte, Corporate Benefits und altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
